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El tablero de la inversión de la mano de obra del área local 1 existe para conectar a patrones con una mano de obra motivada que tiene habilidades para obtener y para mantener el empleo significativo.
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Noticias y eventos

AVISO PÚBLICO DEL IFB DE LA JUVENTUD

Tablero d.b.a del desarrollo de la mano de obra del área local I. Kansas WorkforceONE, 631 E. Crawford, habitación 206, salina, KS 67401 está aceptando ofertas de entidades calificadas para proporcionar servicios de la juventud a los clientes de la juventud con el acto de la innovación y de la oportunidad de la mano de obra en el área local I de Kansas. Los servicios incluyen pero no se limitan: clases particulares, habilidades del estudio, desarrollo de la dirección, tutoría, asesoramiento, prevención del marginado y enseñanza secundaria de la alternativa. Para recibir una invitación para la oferta (IFB) incluyendo todas las especificaciones, llame por favor (785) 493-8018 o transfiéralo del sitio web de Kansas WorkforceONE en www.kansasworkforceone.org. Las ofertas se pueden someter en cualquier momento. El tablero del desarrollo de la mano de obra del área local I da la bienvenida a todas las entidades interesadas para hacer una oferta. El LWDB se reserva la derecha de aceptar o de rechazar cualquiera o todos los usos recibidos, o de negociar con los licitadores calificados.

Programa de la paternidad

Kansas WorkforceONE está colaborando con el santo Francis Community Services, inc. y su entrega de la iniciativa nacional de la paternidad.  WorkforceONE es responsable del trabajar con los participantes a ayudar con la mejora de su estabilidad económica y movilidad.  El coche de la carrera de la paternidad de Kansas WorkforceONE recibe las remisiones para los participantes del programa y después los encuentra con para terminar evaluaciones de la carrera y del interés, para identificar barreras, para proporcionar orientación profesional, para referir a servicios del socio, y para conectar con la formación de capacidades profesional, la experiencia profesional, y el adiestramiento en el trabajo con WIOA. 

Fin-dependencia Kansas (EDK)

La misión del programa de la Fin-dependencia es autorizar a Kansans con incapacidades para alcanzar independencia con el empleo competitivo, integrado. El programa de la Fin-dependencia de Kansas WorkforceONE utiliza el modelo progresivo del empleo con un foco en personas de la porción con las incapacidades que están saliendo los centros penitenciarios de Kansas.  Como proveedor de contratación para la rehabilitación de formación profesional, nos encargan de ejecutar de este modelo en nuestra área.  El modelo progresivo del empleo de Vermont es una estrategia para las poblaciones que tienen poco o nada de historia del trabajo, de niveles de habilidad bajos, y otras barreras al empleo, tal como correcciones.  Un principio dominante del modelo es que todo el mundo está listo para algo que elimina la construcción de los candidatos que necesitan ser “trabajo listo”.  Las opciones de servicio a través de este modelo incluyen experiencias profesionales a corto plazo, entrevistas de la práctica, viajes de la compañía, el trabajo que sombrea, OJT, y sociedades posibles con las agencias de colocación temporales.   

Iniciativa del empleo de la incapacidad (DEI)

La iniciativa del empleo de la incapacidad es una sociedad con el Ministerio de Kansas de Comercio y Kansas WorkforceONE a trabajar junta para servir a adultos con incapacidades. Esto es realizado con una serie continua de servicios que se diseñen para resolver desafíos en la búsqueda de la educación y el empleo en un esfuerzo para llegar a ser autosuficientes.  Específicamente, DEI identifica a individuos discapacitados con las organizaciones enfocadas incapacidad, SSI/SSDI, el VA, y otras organizaciones relacionadas.  El navegador y el personal del recurso de la incapacidad de Kansas WorkforceONE crean los equipos integrados del recurso para asegurarse de que las personas identificadas con tener una incapacidad tendrán acceso completo a los servicios ofrecidos estableciendo un equipo de ayuda con los socios implicados para identificar y para asegurar posibilidades del entrenamiento y de empleo.  

Servicios de la transición del empleo previó (Pre-ETS)

Como resultado del acto de la innovación y de la oportunidad de la mano de obra, el departamento para los niños y las familias pusieron en marcha recientemente un programa llamado los servicios de Pre-Employment Transition (Pre-ETS), para fomentar sus esfuerzos para ayudar a Kansans con incapacidades a ganar el empleo significativo. Los servicios Pre-ETS se diseñan para ayudar a la juventud con incapacidades a conseguir un comienzo temprano en la exploración del trabajo, estudiantes de la ayuda con incapacidades en la fabricación de la transición de secundario a la educación/al entrenamiento postsecundarias y a autorizarlos para explotar su capacidad máxima.   Para ejecutar experiencias de aprendizaje basadas en el trabajo pagadas, los servicios de la rehabilitación han establecido las sociedades que incluyen Kansas WorkforceONE.  Estas sociedades, que leverage la experiencia de los centros de la mano de obra y de los servicios de programa Pre-ETS, ejecutan un acercamiento envuelto para ayudar a la juventud con incapacidades en la adquisición de experiencia profesional. 

 

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